IBR выбрал именно эти страны, потому что они обладают уникальным опытом менеджмента, совершившим прорыв в какой либо сфере управления и способным вдохновить наших студентов. Вдохновение - первый этап создания видения. Чтобы это произошло в жизни наших студентов, мы приглашаем их на неделю практических занятий в Израиль, Индию, Венгрию и Голландию.

Получить видение для создания бизнеса, способного выйти на международный рынок

Данная резидентная неделя (неделя практических занятий) служит введением в программу МВА. Темы обучения будут связаны со стратегическим и межкультурным менеджментом. Для проведения этого выездного семинара был выбран Израиль, потому что эта страна:

• вкладывает много средств в научно-исследовательскую работу. Процент высокотехнологичных продуктов от общего ВВП здесь самый высокий в мире.
• имеет наибольшее количество новых компаний в мире по отношению к количеству населения. Эти новые компании отвечают примерно за 35% роста в сфере информационных/коммуникационных технологий и программного обеспечения - основных компонентов наукоемкой промышленности

Этот этап обучения вдохновит студентов, т.к. они увидят, как новые израильские компании успешно работают на международном рынке. Они посетят промышленные парки, которые признаны во всём мире лучшими практическими примерами того, как создавать конкурентоспособный бизнес для выхода на всемирный рынок.

Под руководством преподавателей IBR студенты будут практиковаться в применении инструментов стратегического менеджмента к реальным ситуациям. Региональное представительство IBR в Израиле находится в здании, где когда-то располагался монастырь св. Шарля, в Кармеле - историческом центре г. Хайфа.

Получить видение для развития быстрорастущих рынков

Резидентный период по Маркетингу будет проходить в Индии:

• Учитывая стремительно развивающийся средний класс (более 300 млн. человек), это весьма привлекательный рынок, как для экспортеров, так и для инвесторов, поскольку местная норма потребления выросла на 12% в год.
• У Индии есть потенциал стать одним из наиболее исключительных примеров экономического развития в течение следующих 3-5 лет, так как она обладает высококачественным рынком человеческого капитала, большим количеством компаний мирового класса и впечатляющим духом предпринимательства.

ТАТА Group - это выдающийся пример исключительного духа предпринимательства, новаторства и проницательности в принятии рискованных решений. Компания создала не только новый бизнес, но и новые рынки. Поэтому IBR выбрал ТАТА, один из самых крупных индийских промышленных конгломератов, в качестве партнёра в проведении резидентного периода по Маркетингу.

Центр обучения менеджменту компании ТАТА в Пуне - одном из наиболее процветающих и современных городов Индии - послужит базой для проведения этого резидентного периода. Под руководством преподавателей IBR студенты будут учиться решать реальные проблемы, с которыми сталкиваются предприниматели. Результаты станут предметом дискуссии с ТОП -менеджерами местных предприятий перед завершением резидентного обучения.

Получить видение для управления бизнесом на международном рынке

Для обучения финансовому менеджменту IBR приглашает своих студентов на резидентный период в Будапешт. Венгрия - идеальное место для изучения влияния продуктивности и её следствия - прибыльности - на поддержание конкурентных преимуществ:

• В течение многих лет зарубежные инвесторы предпочитали Венгрию благодаря относительно низким трудовым затратам и высокопрофессиональной рабочей силе. Инвестиционный климат страны обещал высокую рентабельность инвестиций.
• С недавнего времени венгерские бизнесмены сильно обеспокоены тем, как увеличить продуктивность, чтобы сохранить конкурентоспособные позиции в регионе. Основные причины этой обеспокоенности коренятся в постоянном увеличении заработной платы и затратами, связанными с быстрой интеграцией в Европейский Союз.

Во время этой резидентной недели студенты овладеют инструментами и технологиями менеджмента, которые позволят им активно управлять фактором продуктивности своего производства. Кроме того, они ознакомятся с работой местных компаний, которым удалось поддержать своё конкурентное преимущество. Этот период резидентного обучения будет проводиться совместно с академией KPMG-BME.

Получить видение для эффективного управления командой

Резидентный период по управлению человеческими ресурсами (HR) будет проходить в Голландии. Эта резидентная неделя будет полностью отличаться от других, поскольку студентам придётся учиться самостоятельно - в качестве действующих лидеров и членов команды. Весь процесс обучения будет проходить во время пятидневного круиза на яхте:

• На время резидентной недели команда яхты будет состоять из группы студентов МВА, опытного экипажа и преподавателей IBR. То, насколько успешными окажутся попытки команды сделать этот круиз захватывающим мероприятием, будет зависеть от каждого члена команды. Поскольку участники будут меняться ролями, каждый из них получит возможность и руководить, и служить другим.
• Преподаватели IBR будут непосредственно взаимодействовать со всеми студентами во время круиза. Работа со студентами будет включать семинары по лидерству, эффективной коммуникации и мотивации, а также индивидуальное и групповое обучение на примере поведения самих преподавателей во время исполнения руководящих и обслуживающих обязанностей на борту яхты.

Голландия была выбрана IBR из-за озера Эйсселмер. Это озеро является идеальным местом для круиза: с одной стороны, вы находитесь в открытом море, с другой стороны, - в безопасных водах, потому что плотина отделяет Эйсселмер от Северного моря. Кроме того, оттуда недалеко до Амстердама, до которого можно легко доплыть.